Реорганизация — это способ как прекращения, так и возникновения юридических лиц с переходом прав и обязанностей в порядке правопреемства к правопреемникам.
Гражданский кодекс РФ предусматривает пять форм реорганизации юридических лиц:
При реорганизации путем слияния прекращается самостоятельное существование сливающихся организаций и на их базе образуется новое юридическое лицо, к которому переходят права и обязанности сливающихся организаций.
В случае реорганизации путем присоединения одно юридическое лицо вливается в другое и, таким образом, перестает существовать как таковое. А это «другое» продолжает свое существование и к нему переходят все права и обязанности присоединившегося юридического лица.
При реорганизации путем разделения на базе ликвидируемого юридического лица возникают новые общества. Права и обязанности прекратившего существования юридического лица распределяются между вновь возникшими обществами.
Реорганизация путем выделения подразумевает создание нового юридического лица с сохранением той организации, из которой оно выделилось. К выделившемуся юридическому лицу переходит часть прав и обязанностей «материнского».
При реорганизации путем преобразования изменяется организационно-правовая форма предприятия. При этом фактическая деятельность не прекращается, но как юридическое лицо оно прекращает свое существование. Все права и обязанности переходят к созданному на его базе новому предприятию.
Что мы предлагаем:
Узнать о нашем опыте, получить предварительную консультацию и задать все интересующие вопросы вы можете по телефонам: